待遇・福利厚生・社内活動

キャリアアッププラン

あなたはどっち？ ゆくゆくは組織をまとめる「マネージメントコース」。 専門技術を追求しながら美容師を極める「生涯美容師コース」。
トミーズ・スターではスタイリストデビュー後も、それぞれのコースを目指しながら、さまざまなフィールドワークに関わることが出来る多種多様なキャリアプランが用意されています。

①基本給＋②各ランクに応じた職位給＋スタイリストデビュー2年目から25年目までの勤続年数給
各ランクに応じてのインセンティブ
[1]商品販売金額の10％～15％のインセンティブ
[2]技術指名売上の10％～20％のインセンティブ